Pº General Martinez Campos 46, Edificio Elcano 28010 MADRID SPAIN
+34913105180
info@ide-cesem.com

Etiqueta: master rrhh online

Infórmate sobre las mejores noticias del sector empresarial. Te ayudamos para convertirte en protagonista de tu futuro.

Created with Sketch.
IDE-CESEM, Instituto de directivos de empresa - Cambiar de empresa

¿Qué nos lleva a cambiar de empresa?: Las causas de la infidelidad

ANTONIO MONTES OROZCO. A continuación voy a enumerar razones que he visto, en mi vida profesional, por las cuales los profesionales llegan a cambiar de empresa. El cambio a la competencia o a otra empresa de otro sector lo considero una “infidelidad”. No voy a hablar de espionaje industrial ni otros temas más escabrosos, sino…
Leer más

IDE-CESEM, Instituto de directivos de empresa - Fidelidad 1

Fidelidad laboral: Un fiel apoyo

HELENA LÓPEZ-CASARES. «La fidelidad es el esfuerzo de un alma noble para igualarse a otra más grande que ella». Goethe. La fidelidad se define como la capacidad, el poder o la virtud de cumplir las promesas. Una promesa implica decidir lo que se va a hacer en adelante bajo condiciones que no se pueden prever…
Leer más

IDE-CESEM, Instituto de directivos de empresa - Conocimiento

De la ignorancia al conocimiento en cuatro etapas

RUT BALLESTEROS. Generalmente, el acto de cursar una capacitación surge cuando cada uno reconoce una carencia en sus conocimientos o habilidades. Es entonces cuando sucede el acto consciente de saber que “uno no sabe”. Como dijo un gran filósofo que sí sabía, ahí reside el principio de la sabiduría del individuo. Porque es a partir…
Leer más

IDE-CESEM, Instituto de directivos de empresa - Comunicación Interna

Comunicación interna, ¿la gran olvidada?

La comunicación interna de las empresas se enfrenta a tres grandes retos: generar compromiso, generar diálogo para que la empresa conozca las necesidades de los trabajadores y, por último, lograr la colaboración de los propios trabajadores. A cambio, este esfuerzo ofrece recompensas muy valiosas, tales como el aumento de la productividad, de la competitividad y…
Leer más

IDE-CESEM, Instituto de directivos de empresa - Productividad

Cuando la productividad es igual a la felicidad

ENRIQUE ESCALANTE. Muchas veces cuando se habla del Capital Humano que compone una empresa salta a la palestra el concepto de productividad, pero en la mayoría de las veces se la relaciona con una disminución de costes (reducción salarial, reducción de formación, reducción de plantilla, incremento de horas, etc.) cuando se le podría relacionar y…
Leer más

IDE-CESEM, Instituto de directivos de empresa - Aprendizaje

Enemigos del Aprendizaje

FERNANDO VARGAS. Pensando en cómo enfocar mi reflexión en voz alta para este monográfico sobre Formación, lo primero que me viene a la cabeza es hablar de lo que NO es formación. Podría parecer contradictorio, pero me parece que es importante distinguir algunas claves que he ido descubriendo a través de mi propia experiencia tras…
Leer más

IDE-CESEM, Instituto de directivos de empresa - Formación

Formación, parte de la creación

JAVIER BAGLIETTO. El primer punto de análisis para ver si la formación puede hacernos salir de la crisis, es analizar qué recibimos con la formación, qué puertas nos abre y hacia dónde nos conduce. Todos estaremos de acuerdo en que la formación nos ayuda a pensar, a mejorar nuestros hábitos de vida, a conocer áreas…
Leer más

IDE-CESEM, Instituto de directivos de empresa - Felicidad Éxito

Felicidad: La clave para el éxito

HUGO LÓPEZ-QUINTANA. Cada mañana, cuando suena el despertador, repaso mentalmente los motivos que más me animan para a afrontar el nuevo día con ilusión y alegría. Y todos ellos, el que más me moviliza es el de experimentar felicidad. En los días que corren la automotivación cuenta con un papel aún más importante si cabe.…
Leer más

IDE-CESEM, Instituto de directivos de empresa - Crisis y Cambio

Crisis y Cambio: Cómo la Formación puede ayudar a afrontar las dificultades de los tiempos actuales.

VÍCTOR GARCÍA. Se le atribuye al gran Einstein la sentencia ‘Si buscas resultados distintos, no hagas siempre lo mismo’. Me gustaría que analizáramos esta frase, tanto desde la perspectiva individual como desde la organizativa empresarial. Desde la perspectiva individual quiero compartiros dos casos cercanos y absolutamente reales, parecidos en las circunstancias pero ciertamente distintos en…
Leer más

IDE-CESEM, Instituto de directivos de empresa - Conversaciones 2.0

La formación son conversaciones 2.0 porque las empresas son conversaciones 2.0

ANA ORTIZ DE OBREGÓN. Más de uno de los que tiene un ejemplar de esta revista en sus manos, al leer el título de este artículo, pensará que voy a hablar de e-learning, formación en Red o formación online. No exactamente. Cuando hablo de formación, entendida como conversaciones 2.0, me refiero a la adaptación de…
Leer más

IDE-CESEM, Instituto de Directivos de Empresa - Evaluación

Evaluación: ¿Qué ocurre cuando las empresas no valoran a sus empleados?

MARÍA CHAMORRO. Leyendo el tema “La dirección estratégica de los RRHH” (del MBA que estudio a través de IDE-CESEM), no he podido evitar parar y escribir sobre esto: ¿qué ocurre cuando las empresas no valoran a sus empleados? No me refiero a que sean tenidos en cuenta, sino a que sean evaluados bajo algunos de…
Leer más

IDE-CESEM, Instituto de directivos de empresa - Internacionalización

Internacionalización y Recursos Humanos

PABLO BURGUÉ. “En las crisis, unos lloran y otros venden pañuelos” Joseph Schumpeter Hace unos meses, convocamos un panel de expertos en Albacete junto con la Confederación de Empresarios de la provincia, a la cual invitamos a una serie de empresas que son una referencia en el ámbito de los Recursos Humanos. De manera significativa,…
Leer más

IDE-CESEM, Instituto de directivos de empresa - ¿Cómo ser feliz en el trabajo?

Conferencia IDE-CESEM: ¿Cómo ser feliz en el trabajo?

“Encuentra la felicidad en el trabajo o nunca serás feliz” (Cristóbal Colón) Dedicamos un tercio (o más) de nuestro tiempo a trabajar, por tanto es imposible ser feliz sin encontrar la felicidad en el trabajo. Sin embargo, en esta búsqueda nos surgen preguntas que no siempre tienen fácil respuesta: ¿Que entendemos por felicidad? Ser feliz en el trabajo ¿es una…
Leer más

IDE-CESEM, Instituto de directivos de empresa - Felicidad en el Trabajo 1

¿Dónde hallar la felicidad en el trabajo?

SONIA RAMÍREZ. El profesor de la Universidad de Harvard Tal Ben-Shahar, considerado gurú de la psicología positiva, define la felicidad como “el estado de plenitud y equilibrio que todo ser humano anhela como ideal de realización y bienestar y que combina una justa proporción entre lo que se es, lo que se tiene y a lo…
Leer más

IDE-CESEM, Instituto de directivos de empresa Felicidad

La felicidad, ¿a quién le importa?

MIGUEL ÁNGEL PÉREZ LLORIA. Oímos hablar mucho de la felicidad y de los mil y un consejos para alcanzarla. Sin embargo, parece que la mayoría, incluidos quienes dan tales consejos, no son del todo felices. Por supuesto, este artículo solo pretende compartir puntos de vista sobre la felicidad en los planes personal y profesional. La…
Leer más